Identifiant pérenne de la notice : 23508137X
Notice de type
Notice de regroupement
Note publique d'information : "Dans un monde de l’entreprise trop souvent fondé sur de fausses certitudes et un
certain immobilisme, ce « digest » propose de réfléchir à un management plus « éclairé
» en questionnant les rapports humains dans l’entreprise à travers le prisme de la
philosophie. Bousculant au passage quelques idoles et idées reçues, ce livre ouvre,
à l’aide des grands philosophes et penseurs, une boîte à outils pragmatique pour quiconque
entretient une relation avec l’entreprise. Les apports de la philosophie y sont présentés
de manière simple, efficace et abordable, l’objectif étant que chacun puisse trouver
dans ces pages matière à réflexion, recul et questionnement pour améliorer son quotidien
professionnel. Pour illustrer ce projet, l’auteur explore dix valeurs cardinales du
management : L’Ecoute, La Justice, L’Exemplarité, Le Courage, L’Humilité, L’Empathie,
La Simplicité, L’Humour, La Résilience et La Confiance. Chacune de ces valeurs fait
l’objet d’un chapitre pouvant être lu séparément, et composent ensemble une présentation
exhaustive de ce qu’il est convenu aujourd’hui d’appeler un management « bienveillant
»."
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Documentation
