Decaudin, Diane

Decaudin, Diane

Contrôle Paprika

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Identifiant pérenne de la notice : 266961126

URI de l'entité : http://www.idref.fr/266961126/id

Notice de type Personne

Point d'accès autorisé

Decaudin, Diane

Nom à l'état civil

Sur le web

Information

(par souci de protection des données à caractère personnel, le jour et le mois de naissance peuvent ne pas être affichés)

Langue d'expression : français

Pays : France

Date de début d'activité : 2021

Genre : Féminin

Notes

Note publique d'information :

Docteure en sciences de gestion et management, diplômée de l’université Paris 1 Panthéon-Sorbonne. La thèse qu’elle a soutenue porte sur les relations amoureuses au travail. Elle est aujourd’hui membre associée en GRH au laboratoire Prism Sorbonne. Elle est spécialiste des relations interpersonnelles au travail et de leur management. Ses travaux portent sur des thèmes tels que l’atmosphère de travail, les conflits interpersonnels, la justice organisationnelle et le management des relations interpersonnelles. En parallèle de ses activités de recherche, elle est aussi enseignante en lycée public.

Identifiants externes

Identifiant VIAF : http://viaf.org/viaf/125167621769903340846

Source

Decaudin Diane, Amadieu Jean-François, « Chapitre 3. Marier justice organisationnelle et management afin que l’amour fasse bon ménage avec le travail », Recherche,2021 p. 90-114. URL: https://www.cairn.info/revue-recherche-vuibert-2021--page-90.htm

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